Время когда была закеширована эта страница: 2024/11/21 06:29:13
Высшая Инстанция
Топ-3 в Pravo.ru
2017-2018
Юр. центр по разрешению трудовых споров
×
«ВЫСШАЯ ИНСТАНЦИЯ» - гарантированная победа в споре с работодателем!

Трудовые споры стали уже, к сожалению, обычной частью нашей жизни. Всё чаще работодатели превышают свои полномочия, нарушают Трудовой кодекс и права своих сотрудников. И нередко потерпевшая сторона не в силах самостоятельно восстановить справедливость из-за недостаточных юридических знаний и запутанности схем со стороны недобросовестного работодателя.

Но мы готовы встать на вашу защиту! «ВЫСШАЯ ИНСТАНЦИЯ» с 2008 года работает в сфере трудового права, за годы нашей практики мы разрешали в сторону клиента даже очень запутанные дела и конфликты с работодателем! Мы приложим все свои знания, все свои связи и силы, чтобы поставить недобросовестного работодателя на место! Разрешить трудовой спор – правда очень сложно, но только не для наших юристов! Звоните! Юридическая консультация по трудовому спору с работодателем – это первый шаг к разрешению конфликта в вашу сторону!

ЮридическийКонсорциум 10 лет
8 (812) 748-23-62 8 (495) 150-04-75
Вы можете сохранить нашу электронную визитку прямо в телефон всего в три клика:
  1. Кликните по кнопке и дождитесь загрузки файла
  2. Откройте его и выберите аккаунт для сохранения
  3. Готово! Ваш личный консультант у вас в кармане!
Скачать

Генеральный директор, владелец компании в Топ-3 Pravo.ru. Известный эксперт в СМИ.

Обеспечим победу в споре с работодателем

Не тратьте время на чтение! Звоните сейчас!
Мы уверены в вашей победе. Поможем отстоять свою позицию Судебные юристы со связями!

Отзывы реальных людей о «Высшей Инстанции»

За каждым отзывом —реальный человек, реальное дело, реальный результат.
  • 05.02.2018
    Александр
    Обратились в эту фирму после постройки гостевого дома на дачном участке. Проблема была в отсутствии разрешения на строительство. Нам провели прекрасную консультацию по этому вопросу, и теперь мы точно знаем, как исправить ситуацию, какие дальнейшие шаги сделать
  • 07.04.2018
    Владимир
    Приходил по вопросу регистрации объекта на СНТ и получил в «Высшей инстанции» четкий ответ, как это правильно сделать и подробные разъяснения по стоимости. Фирма понравилась. Осталось приятное впечатление.
  • 15.02.2018
    Вячеслав
    Обращались с вопросами по оформлению юридического лица для оформления ООО таким образом, чтобы управлением занимался ИП и заключить соответствующий договор. Консультацию проводил юрист Сергей. Разъяснения были подробными и очень полезными. Теперь знаю, как учесть все нюансы и оформить документы без ошибок
  • 27.11.2017
    Ольга Ульянова
    Обратилась в эту юр.фирму, чтобы увеличить долю в наследстве и признать одного из наследников недостойным. Дали гарантию на 1/2 доли наследства, а получили в результате 2/3! Несказанно счастлива и благодарна этим юристам! В дальнейшем обязательно буду обращаться еще, если что случится.
  • 07.02.2018
    Андрей
    Обращался по поводу межевания, составления договора дарения на землю и снятия с регистрации умершего человека. Получил от юриста Николая исчерпывающие ответы на все вопросы. Сотрудник был доброжелателен и внимателен.
  • 21.12.2017
    Андрей Викторович
    Обращался за консультацией в связи с возникновением субсидиарной ответственности. Получил исчерпывающую информацию и узнал, какие движения возможно предпринять в данной ситуации.
  • 20.12.2017
    Максим Мартынов
    Обращался в качестве юр.лица за консультацией. Получил профессиональные разъяснения по делу и разобрался в законах, которые могу использовать в этой ситуации. Надеюсь на дальнейшее плодотворное сотрудничество с "Высшей Инстанцией".
  • 16.03.2018
    Роман
    Получил в «Высшей инстанции» достаточно подробные ответы на все интересующие вопросы по теме второго гражданства и международного законодательства. Принимал юрист Владислав Гусельников. Впечатление о фирме осталось хорошее, все узнал, других вопросов не осталось. Всеобъемлюще и исчерпывающе.
  • 27.01.2018
    Татьяна
    В этой фирме была на консультации у Николая. Разбиралась с довольно сложным вопросом по разделению земельного участка. Николай все разложил по полочкам, так что у меня появилось полное понимание ситуации. Теперь точно знаю, как действовать и куда обращаться
  • 20.12.2017
    Игорь Гаврилович
    Получил хорошую консультацию по своему вопросу, убедился в необходимости готовить документы в суд.
  • 17.02.2018
    Егор
    Обращался в «Высшую инстанцию» за консультацией по вопросам расторжения брака и выполнения условий брачного договора. Получил исчерпывающие ответы от генерального директора компании. Ситуация прояснилась, все понравилось, и думаю, скоро заключим договор на сопровождение этого процесса
  • 12.03.2018
    Надежда
    Обращалась в эту фирму с вопросом о наложении границ земельного участка. Была на консультации, в ходе которой мне действительно профессионально ответили на вопросы, продемонстрировав глубокое знание предмета. Проводил консультацию юрист Николай.
Еще больше отзывов вы найдете на Yell, Jams, Jobrate, SPR, Tulp, Yandex и других площадках. Но согласитесь - важно не количество отзывов, а их качество и подлинность. За каждым отзывом о «Высшей Инстанции» стоит реальный человек. Не верьте на слово, свяжитесь с авторами отзывов. Они подтвердят, что «Высшая Инстанция» действительно:
  • Отвечает за каждое свое слово и действие
  • До конца отстаивает интересы клиентов
  • Побеждает, казалось бы, в самых безнадежных делах
Выбор за вами. И мы искренне желаем вам сделать его правильно!
Лучший результат трудового спора!
100% защита от увольнения, невыплаты з/п, дискриминации или возврат денег!
  • На нашем счету победы в трудовых спорах с крупнейшими компаниями
  • Максимальные взыскания с работодателя+неустойки и моральный ущерб
  • Тесное сотрудничество с уполномоченными инстанциями, трудовой инспекцией
  • Преодоление бюрократических проволочек благодаря опыту и связям
  • Эффективно защищаем работодателей от незаконных действий сотрудников и конкурентов
На 16:00 есть 4 места для записи к ведущему трудовому юристу в СПб и ЛО. Бесплатно! 24/7
Или просто наберите наш номер:
Взыщем с работодателя или заплатим вам сами!*
  • Добьёмся выплаты зарплаты, отпускных, переработок в полном объёме! МАХ компенсация! 100% оспорим увольнение
  • Победа в суде с работодателем! Обжалуем действия начальника, работодателя (даже неофициального)! Ответим на вопросы бесплатно!
Бесплатная консультация
Успейте сегодня!
На есть
места для записи к юристу/юристу по трудовому праву в СПб и области бесплатно - 24/7
Введите номер и получите помощь бесплатно!
Забудьте о своей проблеме раз и навсегда!  10 секунд! И на Вашем телефоне появится наш номер!
Или просто кликните по номеру:Или наберите наш номер: 8 (812) 748-23-62
Главное

Эффективная юридическая помощь в разрешении трудовых споров!

Ведущие юристы по трудовому праву «ВЫСШЕЙ ИНСТАНЦИИ» уладят любой спор с работодателем! Возьмёмся за ситуацию любой сложности! Опыт работы – 9 лет! Трудовые споры об увольнении по инициативе работодателя, споры о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, судебный спор с работодателем по всем аспектам трудового права, коллективные трудовые споры между работниками и работодателем, обжалование решений комиссии по трудовым спорам! Поверьте, мы в силах повернуть в вашу пользу даже самую запутанную ситуацию: незаконное увольнение, незаконное наложение дисциплинарного взыскания, отказ в выплате заработной платы, отпускных, компенсаций, премий и пособий. Не знаете, как лучше поступить, какие действия предпринять в начале? Просто наберите наш номер – и уже через 10 секунд вас свяжут с лучшим трудовым юристом СПб и ЛО, который ответит на все волнующие вас вопросы абсолютно бесплатно!

Подробнее

Важно знать: подробно о рисках и способах избежать их

Можно ли защитить свои рабочие права?

Трудовые споры в нашей стране явление постоянное. Регулятором взаимоотношений нанимателя и работника является Трудовой кодекс РФ. Но, в регламентировании прав и обязанностей участников трудовых отношений разобраться непрофессионалу будет сложно.

Для этого и существуют профильные трудовые юристы, которые могут стать на защиту ваших интересов!

Часто, причиной трудового спора становится незаконное увольнение. В результате деятельности профессионального юриста работник восстанавливается на прежнем месте и получает компенсацию.

Нередки конфликты при необоснованном отказе приема на работу. Но самые распространенные споры в нашей стране это невыплаты заработной платы.

Получите свои заработанные деньги при помощи трудового юриста — не пускайте ситуацию на самотек!

Что может предложить трудовой юрист?

  • юридическая консультация по трудовому праву;
  • анализ трудовых договоров;
  • ведение переговоров между сторонами, в том числе и с помощью официальной переписки;
  • составление документов претензионного порядка, а также документов, необходимых для подачи в суд;
  • помощь в написании жалоб на незаконные действия работодателя в судебные, а также в государственные и контролирующие органы;
  • результативная помощь в достижении мировых соглашений;
  • юристское представительство в суде;
  • профессиональная защита интересов, как наемных работников, так и работодателей в разбирательствах любого уровня и формата;

Некоторые юридические компании, как «Высшая Инстанция» предоставляют бесплатные консультации. Есть вопросы? Позвоните прямо сейчас!

Почему нужен именно профильный юрист?

Есть хорошие многопрофильные юристы или юристы по семейному право. Но согласитесь, не пойдете же вы к гастроэнтерологу, если у вас болят глаза? Нужно обращаться к профильному специалисту, которые знает все нюансы трудового права. Лучше в компанию с репутацией и опытом работы.

В «Высшей Инстанции» работают только профильные юристы, специализирующиеся в конкретных категориях права. Мы на протяжении 10 лет выигрываем для наших клиентов трудовые споры.

Виды трудовых споров по правоотношениям

Отметим, что есть трудовые споры появляющиеся в ходе нарушения трудовых отношений. Например, невыплата зарплаты, задержка выдачи трудовой книжки, незаконное увольнение и пр.

Вторая группа намного шире — это конфликты, возникающие из-за правонарушений связанных непосредственно с трудом. В частности споры:

  • нарушения отношений по организации и управлению трудом;
  • нарушения отношений по профессиональной подготовке, переподготовке и повышению квалификации у данного работодателя;
  • нарушения отношений по трудоустройству у работодателя;
  • нарушения социально-партнерских отношений;
  • нарушения отношений по участию работников в управлении профсоюзной организацией;
  • нарушения отношений в части материальной ответственности сторон трудового договора;
  • нарушения отношений по надзору и контролю;
  • нарушения отношений по разрешению трудовых споров;
  • возникающие из-за нарушения отношений по обязательному социальному страхованию;
Пожалуйста, выберите способ связи со специалистом для решения своей проблемы:
закрыть
Актуальные акции! Предложения действительны до
Услуги сегодня со скидкой
от 0
от 3 500 р.
Консультация юриста по трудовому праву
Читать подробнее
Абсолютно бесплатно!
До
Что входит:
Честный прогноз по решению вашей проблемы
Ответы на любые имеющиеся вопросы
Анализ договора и документации
Хотите подробностей? Мы расскажем!
от 16 900
от 25 000 р.
Расторжение трудового договора с учётом ваших интересов
Читать подробнее
Лучшая цена в городе!
До
Что входит:
Переговоры с работодателем
Консультации на всех этапах
Взыскание зп, премий, отпускных, пособий, компенсаций
Хотите подробностей? Мы расскажем!
от 2 900
от 5 000 р.
Исковое заявление и подача в суд
Читать подробнее
Только до конца недели!
До
Что входит:
Анализ договора и документации
Составление текста документа с выдержками из законодательства
Выявление рисков, анализ судебной практики
Хотите подробностей? Мы расскажем!
от 9 700
от 15 900 р.
Представление интересов в суде
Читать подробнее
Выгодная скидка!
До
Что входит:
Подготовка всех необходимых документов и их подача в суд
Представительство в суде без вашего участия
Получение положительного решения
Хотите подробностей? Мы расскажем!
Перезвонить?
Звонок поступит через секунд

Политика конфиденциальности

Оставляя данные на сайте, Вы соглашаетесь с нашей Политикой конфиденциальности и защиты информации

Защита данных

Администрация сайта «Высшая Инстанция» (далее - Сайт) не может передать или раскрыть информацию, предоставленную пользователем (далее Пользователь) при заполнении и отправке полей форм Сайта и использовании функций сайта третьим лицам, кроме случаев, описанных законодательством страны, на территории которой пользователь ведет свою деятельность.

Получение персональной информации

Для коммуникации с представителями Сайта пользователь обязан внести некоторую персональную информацию в соответствующие поля формы.

Использование персональной информации

Сайт использует личную информацию Пользователя для обслуживания и для улучшения качества предоставляемых услуг. Сайт прилагает все усилия для сбережения в сохранности личных данных Пользователя. Личная информация может быть раскрыта в случаях, описанных законодательством, либо когда администрация сочтет подобные действия необходимыми для соблюдения юридической процедуры, судебного распоряжения или легального процесса необходимого для работы Пользователя с Сайтом. В других случаях, ни при каких условиях, информация, которую Пользователь передает Сайту, не будет раскрыта третьим лицам.

Коммуникация

После того, как Пользователь оставил данные, он получает сообщение, содержащее контактные данные компании, представленной на Сайте.

Ссылки

На сайте могут содержаться ссылки на другие сайты. Сайт не несет ответственности за содержание, качество и политику безопасности этих сайтов. Данное заявление о конфиденциальности относится только к информации, размещенной непосредственно на сайте.

Безопасность

Сайт обеспечивает безопасность и конфиденциальность контактных данных Пользователя от несанкционированного доступа.

Уведомления об изменениях

Сайт оставляет за собой право вносить изменения в Политику конфиденциальности без дополнительных уведомлений. Нововведения вступают в силу с момента их опубликования. Пользователи могут отслеживать изменения в Политике конфиденциальности самостоятельно.